PITANJE: Da li može poslodavac radniku osporiti pravo na slobodan dan u slučaju iznimnog obima posla, nemogućnosti zamjene i slično, uz obavezu da se omogući pravo korištenja drugog dana za korištenje godišnjeg odmora (član 50. stav 4.)?
Samo pretplatnici mogu pristupiti sadržaju Portala.
Pročitajte kako postati pretplatnik ovdje.