Preskoči na glavni sadržaj Preskoči na pretragu

3.05. Obaveza utvrđivanja uvjeta rada i zahtijeva u pogledu sposobnosti radnika

NAZAD

Periodični ljekarski pregled za administrativne radnike Pročitaj više

Dodano:
PITANJE: Da li je obavezan periodični ljekarski pregled za administrativne radnike. Ko snosi troškove prethodnog ljekarskog pregleda, prije početka rada?

Samo pretplatnici mogu pristupiti sadržaju Portala.

Pročitajte kako postati pretplatnik ovdje.

Ljekarsko uvjerenje neovlaštene medicinske ustanove Pročitaj više

Dodano:
PITANJE: Ako je ljekarsko uvjerenje radniku izdao specijalist medicine rada, a uvjerenje je izdato unutar ustanove koja nema rješenje nadležnog ministarstva za obavljanje medicine rada, da li poslodavac može/mora prihvatiti takvo uvjerenje. Ovo je čest slučaj u praksi.

Samo pretplatnici mogu pristupiti sadržaju Portala.

Pročitajte kako postati pretplatnik ovdje.

Utvrđivanje uvjeta rada u pogledu zdravstvenih i psihofizičkih sposobnosti radnika Pročitaj više

Dodano:
PITANJE: Da li je poslodavac u obavezi postupiti u skladu sa članom 24. stav 1 Zakona u kojem stoji „Poslodavac je dužan da za sve poslove u tehničko-tehnološkom procesu rada utvrdi uvjete rada i zahtjeve u pogledu zdravstvenih i psihofizičkih sposobnosti radnika koji će te poslove obavljati“, ako su radna mjesta kod poslodavca većinom administrativni poslovi?

Samo pretplatnici mogu pristupiti sadržaju Portala.

Pročitajte kako postati pretplatnik ovdje.