PITANJE: Prema Pravilniku o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta nije sistematizovano radno mjesto Direktora, iz razloga što isti ima MENADŽERSKI UGOVOR, nema ugovor o radu, ali potpisuje dokumente i imenuje lica za obavljanje određenih poslova. Molimo Vas za pomoć u nedoumici, da li to radno mjesto mora biti sastavni dio Akta o procjeni rizika, odnosno da li za to radno mjesto se radi procjena rizika, s obzirom da isti nema ugovor o radu. Ukoliko se sistematizuje i obradi da li je to ispravno?
Samo pretplatnici mogu pristupiti sadržaju Portala.
Pročitajte kako postati pretplatnik ovdje.