PITANJE: Nedavno smo imali posjetu Federalne inspekcije rada, i jedan od zadataka poslodavca je da obezbijedi Plan osposobljavanja radnika iz oblasti sigurnosti i zaštite zdravlja na radu. Rečeno nam je da ovaj Plan možemo sami napisati, pa je naše pitanje šta ovaj on konkretno podrazumijeva, koje su stavke koje se moraju pokriti, uzimajući u obzir da se radi o telekomunikacijskoj kompaniji i da se uglavnom radi o poslovima sa računarima?