PITANJE: Ukoliko poslodavac za sve poslovne jedinice vodi evidenciju o radnom vremenu u elektronskom obliku iz sjedišta pravnog lica na način da se svaki radnik prilikom dolaska na radno mjesto prijavi putem broja (šifre), a isto tako i odjavi nakon završetka posla, da li je u prekršaju ako inspektori u trenutku kontrole jedne poslovne jedinice nemaju odmah na uvid evidenciju o dolasku na posao, nego se ista mora poslati iz sjedišta pravnog lica u poslovnu jedinicu putem maila, faxa i sl?