PITANJE: U slučaju kada se radniku daje Ponuda za izmjenu ugovora o radu (aneks), a radnik ne odgovori na Ponudu u datom roku, čime ne prihvata ponuđene uslove, da li se to smatra raskidom postojećeg ugovora o radu, s obzirom da prihvatanjem Ponude zadržava pravo osporavanja date Ponude pred sudom? U pitanju su propisi RS-a.