Preskoči na glavni sadržaj Preskoči na pretragu

18.1. Nadzor nad primjenom propisa o radu

NAZAD

Pozivanje na član 162. Zakona o upravnom postupku prilikom izdavanja isprave Pročitaj više

Dodano:
PITANJE: Kao pravno lice, prilikom izdavanja isprava kao što su uvjerenja ili potvrde možemo li da se pozovemo na član 162. Zakona o upravnom postupku.

Samo pretplatnici mogu pristupiti sadržaju Portala.

Pročitajte kako postati pretplatnik ovdje.

Da li inspektor rada može kasniti poslodavca ako je primio u radni odnos radnika koji nema zvršenu osnovnu školu koja je propisana za to radno mjesto? Pročitaj više

Dodano:
PITANJE: Može li inspekcija na radu kazniti poslodavca koji je zaposlio radnika koji nema završenih osam razreda osnovne škole, već ima samo završenih šest razreda, a s obzirom da je osnovno obrazovanje obavezno po zakonu. Napomena: poslodavac ga je zaposlio kao pomoćnog radnika, a i ranije je isti imao zasnovan radni odnos kod drugih poslodavaca kao građevinski radnik, što znači da je imao radno iskustvo za određeni posao.

Samo pretplatnici mogu pristupiti sadržaju Portala.

Pročitajte kako postati pretplatnik ovdje.

Rok za provođenje inspekcijskog nadzora po prijavi nepravilnosti Pročitaj više

Dodano:
PITANJE: Ukoliko se neka nepravilnost prijavi radnoj inspekciji, u kojem roku je ista dužna djelovati?

Samo pretplatnici mogu pristupiti sadržaju Portala.

Pročitajte kako postati pretplatnik ovdje.

Nadležnost inspekcije za provjeru primjene propisa iz radnog odnosa Pročitaj više

Dodano:
PITANJE: Koja inspekcija je nadležna za provjeru primjene propisa iz rada, federalna ili kantonalna inspekcija rada?

Samo pretplatnici mogu pristupiti sadržaju Portala.

Pročitajte kako postati pretplatnik ovdje.