PITANJE: Da li je ispravno da na mjesto rukovodioca sektora bude raspoređen radnik koji ima višu stručnu spremu (inženjer građevinarstva, završena viša škola u SFRJ), a za šefa službe (koji je prema organizaciji podređen rukovodiocu sektora) u okviru istog sektora radnik koji ima VSS-300 ECTS bodova. Ukratko da li je ispravno da radnik sa višom stručnom spremom bude nadređen (šef) radniku sa visokom stručnom spremom?