PITANJE: Da li je objektivan razlog za prijem radnika u radni odnos na određeno vrijeme – zamjena radnika za vrijeme korištenja godišnjeg odmora. Npr. da se primi u radni odnos na određeno vrijeme jedan radnik dok nekoliko radnika (medicinskih sestara) u kontinuitetu iskoristi godišnji odmor, po planu korištenja?
Samo pretplatnici mogu pristupiti sadržaju Portala.
Pročitajte kako postati pretplatnik ovdje.