PITANJE: Direktor planira da podnese zahtjev za prijevremeno razrješenje zbog ličnih razloga a inače je radnik ustanove. Iskazao je želju da uzme neplaćeno odsustvo u trajanju od godinu dana i da nakon razrješenja napusti ustanovu, može li se odobriti ako je propisano pravilnikom trajanje od 1 mjeseca.
Samo pretplatnici mogu pristupiti sadržaju Portala.
Pročitajte kako postati pretplatnik ovdje.