PITANJE: Društvo je specifično po djelatnosti jer obuhvata još uvijek vodovod i čistoću s pogrebnim uslugama. Pitanje se odnosi na radnike koji rade npr. na čišćenju javnih površina u toku praznika (istresanje kanti, usluge ukopa). Da li se ,u tom slučaju, obračunava redovan rad onoliko sati koliko rade, naknadu za rad praznikom (50% uvećana satnica) i, s obzirom da je u pitanju njihov slobodan dan, još i naknada za rad u slobodne dane (20% uvećana satnica)? Da li je isti obračun i kod radnika koji imaju tzv., pasivno dežurstvo odnosno pripravnost preko vikenda za koju postoji određena novčana naknada, bez obzira da li je ili nije bila intervencija istih.