PITANJE: Kolektivnim ugovorom o pravima i obavezama poslodavaca i radnika u oblasti zdravstva na području TK, članom 19. stav 8) propisan je rad u turnusu, kako slijedi” Radom u turnusu smatra se rad radnika prema utvrđenom rasporedu radnog vremena poslodavca koji radnik naizmjenično obavlja tokom sedmice ili mjeseca po 12 sati u ciklusima 12-24-12-48. U našoj ustanovi rad u turnusu ima Služba hitne medicinske pomoći. Da li se za radnike u turnusu, pored obračuna osnovne plaće, dodataka na uslove rada i noćnog rada obračunava i rad na dane sedmičnog odmora, ili se takav rad smatra kontinuiranim radom jer njihov sedmični odmor pada u radne dane ili dane vikenda u zavisnosti od rasporeda rada u SHMP pa se rad na dane sedmičnog odmora ne obračunava?