PITANJE: Molimo za povratnu informaciju u svezi pretplaćene place, naime našoj radnici u RS-u isplaćena je bruto placa veća za 100 KM u brutu u periodu od 01.01.22 do 30.04.22 tj. za 4 mjeseca. Prilikom unosa bruto place u sustav zabunom je ista krivo unesena odnosno uvećana za 100 KM, dok je u ugovoru o radu unesena bruto placa u iznosu koji je predviđena za sve zaposlenike na toj poziciji i za koji radnica znala da joj treba biti isplaćena obzirom da smo joj tu placu isplaćivali do 31.1.2022. Radnicu smo kontaktirali i tražili povrat i njenu suglasnost, no međutim ista odbija vratiti pretplaćeno, a također odbija i potpisati suglasnost. Koje su tu mogućnosti za nas kao poslodavca?