PITANJE: Na koji način napraviti plan godišnjih odmora, odnosno raspored na dane, ako nam je u pravilniku o radu, koji je usklađen sa novim zakonom o radu, navedeno da se godišnji odmor raspoređuje na šest dana u sedmici (i subota), bez napomena da ovim danom rade samo pojedini segmenti preduzeća (portiri, radnici na benzinskim pumpama, a da ostali imaju slobodne vikende). Izuzetak od neradnih vikenda je samo prva subota u mjesecu, gdje je, odlukom direktora, utvrđeno da rade svi i da im se za taj dan isplaćuje topli obrok? Kako da pravim raspored godišnjih, da li u skladu sa pravilnikom sa svakom subotom, da li samo sa prvom subotom u mjesecu ili kako stvarno ko radi spram radnog vremena?