PITANJE: Poslodavac ima informaciju da je jedan od njegovih radnika priveden zbog posjedovanja opojnih sredstava …. da li poslodavac istog ima pravo poslati na testiranje na korištenje opojnih sredstava shodno ovakvim informacijama?
Samo pretplatnici mogu pristupiti sadržaju Portala.
Pročitajte kako postati pretplatnik ovdje.