PITANJE: Poslodavac je radnika uputio na godišnji odmor u periodu od 17.03.-27.03.2020. godine s tim što radnik nije potpisao rješenje jer nije dolazio u firmu. Danas je telefonom poslao sliku doznaka sa zaključenim bolovanjem i to od datuma 17.03.-28.03.2020. godine. Nije nas nikako obavijestio da je na bolovanju, mi smo ga svo vrijeme vodili na godišnjem odmoru, u skladu sa rješenjem. Kakve su naše mogućnosti u ovakvoj situaciji?