PITANJE: Prema našem pravilniku o radu, uposlenik ima tijekom kalendarske godine pravo na neplaćeno odsustvo (dopust sa rada bez naknade plaće) za posjetu članovima obitelji izvan mjesta stanovanja 30 dana. Pitanje se odnosi: – da li se radi o radnim danima ili kalendarskim danima s obzirom da Pravilnik nije precizirao iste, – da li za poslodavca postoji obveza plaćanja doprinosa, koji i na koju osnovicu s obzirom da se naknada ne isplaćuje, – ako poslodavac nije obveznik, da li je obveznik uposlenik s obzirom da se ne prekida radni odnos, već miruje i – kako prijaviti sve to u Poreznu upravu, odnosno koje obrasce koristiti (odjave, prijave ili nešto drugo)?