PITANJE: Radi se o Agenciji na državnom nivou. Zaposlenica je dugo vremena bila na bolovanju od 2017 godine (6,5 godina) i ljekarske komisije su davale bolovanje sa naznakom da nije sposobna za rad (dokumentacija od ljekara porodične medicine, ljekarske komisije i Zavoda za medicinu rada i sporta RS). Sada je Zavod za medicinu rada i sporta RS napisao rješenje da je sposobna za rad i da se javi na posao. Njen šef sumnja da ona poslije toliko vremena može obavljati svoj posao kako treba i traži vanredni ljekarski pregled. Obzirom da je nedavno bila na komisiji treba li je ponovo poslati na procjenu radne sposobnosti? Ako treba ko je taj što je upućuje na vanredni ljekarski pregled.