PITANJE: Radnici je izdano Rješenje o mirovanju radnog odnosa zbog izbora za poslanicu u Skupštinu SBK/KSB počevši od 22.11.2018. godine. Nakon isteka mandata radnica-poslanica u Skupštini je podnijela zahtjev Administrativnoj komisiji Skupštine SBK/KSB za korištenje naknade plaće nakon prestanka javne dužnosti (“bijeli hljeb”) i dobila Rješenje kojim se ovo pravo ostvaruje u periodu od 22.11.2022. godine do 22.11.2023. godine. Dakle, radnica nije obavijestila poslodavca da želi da se vrati na posao nego da će još godinu dana koristiti svoje pravo iz Rješenja o naknadi plaće nakon prestanka javne dužnosti odnosno da joj radni odnos miruje još godinu dana. Da li ovoj radnici sada možemo dati otkaz ugovora o radu zbog toga što nije željela da se vrati na posao nakon isteka mandata nego što se opredijelila da joj radni odnos miruje još godinu dana po osnovu Rješenja Administrativne komisije Skupštine SBK/KSB? Da li smo možda trebali donijeti novo Rješenje o mirovanju radnog odnosa ili nešto drugo?