Preskoči na glavni sadržaj Preskoči na pretragu

PITANJE: Radnik je dobio rješenje o promijenjenoj radnoj sposobnosti (invalid II kategorije rada). Poslodavac trenutno nema niti jedno radno mjesto (slobodno) za tog radnika koji je NK. Šta uraditi? Mijenjati Pravilnik o sistematizaciji radnih mjesta, te na koji način iznaći pravilno rješenje?

Samo pretplatnici mogu pristupiti sadržaju Portala.

Pročitajte kako postati pretplatnik ovdje.