PITANJE: Što je sa preraspodjelom radnika na drugo radno mjesto u slučaju da ga Poslodavac ne može na trenutnom radnom mjestu zadužiti poslovima, da li se moraju praviti kriteriji zašto je on baš on taj radnik koji bi trebao sada raditi na drugom radnom mjestu koje mu ponudi poslodavac?
Samo pretplatnici mogu pristupiti sadržaju Portala.
Pročitajte kako postati pretplatnik ovdje.