PITANJE: Ukoliko je Ugovorom o radu definisano da je radnik saglasan da na osnovu zahtjeva poslodavca u zavisnosti od potrebe posla privremeno obavlja poslove i van definisanog mjesta rada, da li je dovoljna odluka o radu od kuće ili se ipak moraju mijenjati ugovori o radu?
Samo pretplatnici mogu pristupiti sadržaju Portala.
Pročitajte kako postati pretplatnik ovdje.