PITANJE: Ustanova radi 24 sata u kojoj se rad obezbjeđuje u tri smjene (rad u turnusu). Radniku koji radi u turnusu pada smjena od 7.00 do 19.00 na dan 1. 9. tekuće godine (1. dan Bajrama) i 2. 9. tekuće godine (2. dan Bajrama) od 19.00 do 7.00 sati, te isti traži da mu se omogući odsustvo sa rada jedan radni dan radi zadovoljavanja njegovih vjerskih, odnosno tradicijskih potreba. Da li radnik ima pravo na odsustvo sa rada jedan radni dan radi zadovoljavanja njegovih vjerskih potreba s obzirom na to da radi u smjenama (turnusu), a potrebe posla zahtijevaju njegovo prisustvo na poslu?