PITANJE: Zaposlenik do 15. 01 2022. godine ispunjava uslove za odlazak u penziju. Obzirom da je iskoristio godišnji odmor iz 2021. godine, a da neće biti u firmi u 2022 godini, da li je poslodavac dužan da mu dozvoli korištenje godišnji odmor iz 2022 ? Da li zaposlenik ima pravo na godišnji odmor ako nije prisutan u firmi cijelu kalendarsku godinu?
Samo pretplatnici mogu pristupiti sadržaju Portala.
Pročitajte kako postati pretplatnik ovdje.