PITANJE: Zamolićemo vas za tumačenje/smjernicu na koji način u Evidenciji o prisustvu radnika na radu i odsustvima treba tačno da se evidentira vrijeme koje radnik provede na službenom putovanju i to, na primjer, u sljedećim slučajevima:- Vozač koji je upućen na službeni put (vozi radnike na kongres, neku edukaciju ili radnu posjetu drugoj ustanovi), putovanje traje dan ili dva-tri dana sa noćenjem, često se na službeni put kreće nakon redovnog radnog vremena (radno vrijeme od 07:00 do 15:00), a često odmah ujutro ili u toku radnog vremena, te službeno putovanje zna trajati i u dane vikenda (subota/nedjelja) – šta u ovim slučajevima upisujemo u kolonu „redovno radno vrijeme“, šta u kolonu „prekovremeni rad“, šta u koloni „odmor“, a šta u koloni „odsustvo po drugom osnovu“. Vozaču je redovno radno vrijeme 8h dnevno, pet radnih dana u sedmici, ali povremeno se upućuje na službeni put, te je sporno na koji način se evidentiraju sati kada je vozač na službenom putu. – Radnik koji je upućen na službeni put da obavi neki službeni posao, te službeno putovanje traje dan ili dva-tri dana – pitanje isto kao prethodno.