PITANJE: Zaposlenica je u radnom odnosu od 2020. godine. Podnijela je zahtjev za raskid ugovora. Otkazni rok je 15 dana. Zaposlenica želi da Iskoristi ostatak godišnjeg odmora iz 2025. godine (9 dana), kao i godišnji odmor iz 2026. godine. Da li ima pravo na puni godišnji odmor iz 2026. godine, odnosno koliko dana godišnjeg odmora ima za 2026. godinu ? Ukoliko joj poslodavac uskraćuje pravo na godišnji odmor za 2026. godinu, pod uslovom da je potvrdan odgovor, kakva su prava zaposlenice?
Samo pretplatnici mogu pristupiti sadržaju Portala.
Pročitajte kako postati pretplatnik ovdje.